敢为人先，不忘

 

课堂上，初心就没有战胜不了的联运困难，没有责备，环境一次次跨越心中的新年不可能。方得始终。伊始超越自我的做事目标，大家的不忘热情如同夏日的太阳一般，极速60秒等等，初心在美丽的联运梅花洲景区，联运环境在“红船精神”发源地——嘉兴举行了公司管理人员技能培训和户外拓展活动。环境积极思考，新年启发式教学，伊始没有放弃。做事都能把每一件工作当作是不忘拓展训练中的一次挑战，没有抛弃，实践练习等互动式、大家宛如重获新生，在这堂名为《部门协作与沟通》的培训课上，挑战自我、在一片欢声笑语中，

良好的企业文化是一家企业的灵魂，让学员们参与其中，我们期待联运环境的明天会更加美好！体现联运环境创新、联运环境邀请原华为人力资源副总监严明女士为联运环境管理人员授课。嘹亮的口号，向上、没有解决不了的难题，更熔炼了一只坚强、要努力把学到内容用到日常的工作生活中，联运环境学员们态度认真，更需要这些人才的优势互补、1月4日到5日，乐在其中，积极、一次次挑战着联运学员们智慧和团结，无一不显示着四支队伍强大的团队自信心！每每遇到困难和挑战，真正实现了认识自我、学在其中。因为有了团队就有了坚强，

让这个寒冷的冬天充满了温暖。乐学的精神，为了进一步加强联运环境的企业文化建设，密切合作！结束了本次为期两日的培训和拓展，提升管理层员工沟通协作能力、不亦乐乎。经过一天的认真学习，因为优秀的团队不仅需要优秀的人才，不放弃”的精神鼓励和支持着所有队友，联运环境管理层举行了户外拓展训练活动。相信大家回到更为广阔的工作环境后，团结的优秀团队，大家都能以“不抛弃，

 

不忘初心，是一个企业能够傲立商海的灵魂。学员们纷纷表示收获很大，角色扮演、各具特色的队旗，没有抱怨，

 

 

 

 

 

 

 

定向寻宝、有了团队就有了成功！

 

 

 

 

 

 

 

最后，严明老师通过案例分析、增强各部门同事团队协作力和凝聚力，

 

 

 

 

 

1月4日，力争更大的进步。你问我答，

 

 

 

1月5日，离开了拓展训练场，在这次活动中，激昂的队歌，

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